برگزاری هم اندیشی مدیران وکارکنان در شرکت های تابعه پتروشیمی بندرامام

پتروشیمی بندرامام به منظور بهبود فرآیند ایجاد ارتباط کارا و موثر با کارکنان ، اقدام به برگزاری جلسات هم اندیشی و پرسش و پاسخ با حضور کارکنان و مدیران شرکت های تابعه نموده است .

در این ارتباط اداره مدیریت دارایی های فیزیکی  که انجام این ماموریت مهم را به عهده گرفته است با تشکیل گروه ویژه ای تحت عنوان " گروه تحول" برنامه ریزی و هماهنگی های لازم را در این زمینه انجام داده و از ابتدای سال ۹۴ تا کنون جلسات مختلفی را به صورت گفتگو و پرسش و پاسخ در شرکت های فرآورش ، بسپاران ، کیمیا و آب نیرو برگزار نموده است.

بر اساس اعلام اداره مذکور طبق برنامه ریزی های انجام شده ،تا پایان اسفند ماه جلسات مربوط به شرکت های خوارزمی و بندرامام نیز برگزار خواهد شد . همچنین در پایان سال نیز پس از جمع بندی نهایی ، گزارشی از میزان تحقق اهداف گروه تحول به مدیریت ارشد شرکت و مدیران و کارکنان شرکت های مختلف ارائه خواهد گردید.

شایان ذکر است گروه تحول علاوه بر برگزاری جلسات مختلف ، کارگروه هایی را نیز به منظور شناسایی و ایجاد راهکار در فرآیندهایی که سازمان را دچار چالش و مشکل نموده اند تشکیل داده است. تعداد کارگروههای سازمان یافته که از اعضای گروه تحول و به صورت داوطلبانه تشکیل شده است ۲۰ کارگروه بوده که تا کنون برخی از این کارگروهها به نتایجی دست یافته اند .